Ohne Sie läuft in unseren Krankenhäusern nichts:
Deshalb sind die mehr als 650 professionell Pflegenden mit Abstand die größte Berufsgruppe in unserem Verbund – und wir wollen weiter wachsen!

Egal ob frisch aus dem Examen, alter Hase oder Wiedereinsteiger – bei der Versorgung unserer jährlich rund 20.000 stationären und 36.000 ambulanten Patienten in insgesamt 19 Fachabteilungen ist garantiert auch für Sie genau das Richtige dabei.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.


Für das Marien-Hospital Erwitte suchen wir in Voll- oder Teilzeit

Gesundheits- & Krankenpfleger / Operationstechnischer Assistent (m/w/d)
für unseren OP


Darauf können unsere Kollegen in der Pflege zählen:

• ein EDV-gestütztes Dokumentationssystem (Orbis/Copra)
• betriebliche Altersvorsorge über die KZVK
• mindestens 30 Tage Urlaub
• Zuschuss zum Krankengeld (nach Tarif bis zu sechs Monate volle Entgeltfortzahlung)
• vergünstigte Preise in der angegliederten Apotheke und in der Cafeteria
• E-Bike-Leasing und Angebote zur Gesunderhaltung unserer Mitarbeiter
• ein vielfältiges, kostenloses Fort- und Weiterbildungsangebot, persönlich auf Sie abgestimmt mit entsprechender Dienstbefreiung
• Gesundheitsprävention: angeleitetes Trainingsangebot an der hauseigenen Multi-Kraftstation und dem Hydrojet

Wir wünschen uns:

• Fachpflegekräfte für den Operationsdienst oder Operationstechnische Assistenten (m/w/d)
• 3-jährige Ausbildung in der Gesundheits-und Krankenpflege, idealerweise mit Berufserfahrung im OP und die Bereitschaft, eine entsprechende Fachweiterbildung zu absolvieren
• Mitarbeiter, die sich durch eine hohe Einsatzbereitschaft, eine schnelle Auffassungsgabe sowie ein gutes Zeitmanagement auszeichnen

Ihre Aufgaben:

• Sie übernehmen die operationstechnische Assistenz und Springertätigkeiten bei allen operativen Eingriffen in den Fachgebieten der Orthopädie und Urologie
• Sie sind sowohl geübt im verantwortlichen Umgang mit dem Instrumentarium und dessen Vor- und Nachbereitung als auch in der Dokumentation der pflegerelevanten Module der Operation

Wir bieten Ihnen:

• individuelle Einarbeitung durch erfahrene Praxisanleiter
• ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
• eine transparente Eingruppierung nach AVR unter Anrechnung bisheriger Dienstzeiten und 30 Tagen Urlaub (in Vollzeit)
• Einsatz im Rufbereitschaftsdienst nach angemessener Einarbeitung in Begleitung des Hintergrunddienstes
• ein Beschäftigungsverhältnis in der 5-Tage-Woche
• attraktive Prämien für Ihre Flexibilität

Sie haben Fragen? Sie möchten sich bewerben?
Marien-Hospital Erwitte
Betriebsstätte der Dreifaltigkeits-Hospital gem. GmbH
Pflegedienstleiter: Michael Lipsmeier
Von-Droste-Straße 14
59597 Erwitte
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